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AVAILABLE JOBS募集職種

HR SOLUTION 1st div.自治体向け提案営業

採用形態 中途採用
雇用形態 正社員
仕事内容

地方自治体を顧客とした、入札型営業職の募集です。
進行マニュアルや資料のフォーマットがあり、OJT研修もございますので、業界未経験からのチャレンジも大歓迎です!
単なる価格競争ではなく自社の強みを活かした提案や戦略がカギになるため、営業戦略の力が身に付きます。

①専用プラットフォームにて自治体の入札情報の収集
   ▼
②仕様書に基づき、各自治体の要件に沿った提案資料を作成(価格設定・スケジュール・人員計画など)
 ※資料フォーマットあり/業務全体の中で最も比重が大きい業務です
   ▼
③商談(主にオンライン)
   ▼
④過去の落札価格や競合動向をもとにした最適な見積書の作成
   ▼
⑤落札後の契約締結および業務開始に向けた準備
   ▼
⑥進行案件中の管理・報告書作成(訪問による対応あり)

\\このポジションの魅力//
◆規模の大きな仕事に挑戦できる
1案件の売上が数千万円にのぼるため、提案が決まった際の達成感は格別です。

◆ 昇給昇格のチャンスは年2回!透明度の高い評価制度あり
半年に1度、目標設定を行ない、達成度によって昇給昇格が決まります。
「いつまでに・なにを・どれくらい頑張ったら」どのくらい給与があがるのか、役職がつくのかというのがわかりやすく、透明度の高い評価制度となっております。
年功序列ではなく成果主義のため、スピード昇格昇給も可能です。

◆社会に貢献している実感を得られる
公共サービスの一端を担うことで、「自分の仕事が社会を支えている」やりがいを日々感じられます。

◆景気に左右されにくい安定市場で長期的に活躍できる
行政案件は景気の影響を受けにくく、継続的な受注にもつながりやすいため、安定した働き方が可能です。

◆営業力・戦略思考をゼロから磨ける環境
一つひとつの案件を自らの手で組み立てていくため、提案力・分析力・戦略思考が着実に養われます。
価格だけでなく、自社の強みを活かした提案が勝負を分けるため、経験を積むごとに成果が出やすくなる奥深さがあります。

応募資格

【必須条件】
BtoB営業経験2年以上 もしくは 自治体での実務経験2年以上

【歓迎条件】
コンサルティング営業のご経験(人材、広告、保険等)

給与

年俸400万~600万
※年俸を12~14回で分割選択可能。年俸と月給の差額分を賞与で支給。

月額:33万3,333円~50万0,000円
基本給:24万5,733円~40万5,000円
固定残業代:6万3,600円~9万5,000円(30時間分)
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※上記、12か月割の金額

【試用期間】
試用期間:3ヶ月
月額:31万3,333円~48万0,000円
基本給:26万8,333円~38万8,800円
固定残業代:6万3,000円~9万1,200円
※試用期間中の待遇に変動はありません
※年俸との差額は賞与で支給します

〈年収例〉
・営業リーダー29歳 年俸510万円 
・営業マネージャー31歳 年俸720万円

■昇給 
年2回(4月・10月)

■賞与 
年2回(6月・12月) ※業績連動

■インセンティブあり

勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

\時差出勤制度あり!/
業務を調整して、プライベートの時間も充実させながら働くことが可能です。
※前日までに申請

▼独り立ちしたらこんな働き方も可能です!
「習い事があるから…」8:00~17:00
「アポに合わせて…」11:00~20:00
「役所に寄ってから…」 12:00~21:00

平均残業時間:月20時間未満

勤務地

【東京本社】
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F
<アクセス>
■JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「大崎駅」より徒歩3分

※転居を伴う転勤なし

休日・休暇

■年間休日120日以上
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■記念日休暇
■ハネムーン休暇

◎有休とあわせて休暇を取得し、5連休以上取得することも可能です!

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備:健康保険、雇⽤保険、厚⽣年⾦、労災保険
■交通費:⽉4万円まで⽀給
■選択型報酬型制度:年俸を12〜14分割内で任意で選べる
■社内割引制度:まつげエステ・ネイルサロンを3〜4割引き
■保養施設の利用可(有名ホテルを社員価格で利用可)
■家賃補助:スマートレント制度
■オフィスgooit:マッサージを勤務時間内に無料で利⽤可能
■Coffee・お菓子(無料)・カップ麺(10円※条件あり) コーナー完備
■各種研修(座学・OJT・eラーニングなど)
■社員総会年2回(半期ごとに成績優秀者を全社員の前で表彰)
■服装:自由(TPOに応じて)
■副業:⼀部条件付きで承認
■退職⾦積⽴制度:あり
■産休育休制度:実績あり
■受動喫煙対策:屋内禁煙

採用プロセス

Web履歴書による書類選考

一次面接(Web)

Web適性検査(自宅)

最終面接(対面)

内定

※ご応募から内定までは2週間以内を予定。ご応募から3週間前後の入社が可能です。
※平日19時以降の面接も可能です。
※面接の日程や入社日はできる限り調整いたしますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。

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